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潞安化工集團(tuán):凝“新”聚力 一“潞”生花

來源: 潞安化工集團(tuán)網(wǎng)站    時(shí)間:2024-08-15 09:14:52 瀏覽次數(shù):

潞安化工集團(tuán)2024年新入職大學(xué)生眼中的潞安

 

“奔涌的河流卷白色浪花,翻閱過悠悠歲月追尋她,遙遙的路終究會(huì)到達(dá),乘東風(fēng)、立潮頭、迎朝霞……”

記者在王莊煤礦采訪新入職大學(xué)生王娟時(shí),耳邊隱約傳來了《一路生花》的旋律,相視一笑,產(chǎn)生的共鳴不言而喻:立足潞安,珍惜當(dāng)下;實(shí)現(xiàn)價(jià)值,雙向奔赴。

今年,高校畢業(yè)人數(shù)創(chuàng)歷史新高,集團(tuán)堅(jiān)決扛起舒緩就業(yè)壓力的社會(huì)責(zé)任,超前謀劃,精心組織,盤點(diǎn)分析專業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)狀,充分了解基層用工需求,面向社會(huì)提供高校畢業(yè)生就業(yè)崗位。通過筆試、面試、考察等層層篩選,迎來了577名朝氣蓬勃的高校畢業(yè)生加入。

時(shí)至今日,入職培訓(xùn)時(shí)的錚錚誓言猶在耳畔,那么他們目前是否適應(yīng)基層一線的工作生活?他們眼中的潞安又是什么樣的?近日,記者對新入職的大部分學(xué)生進(jìn)行了采訪。


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向心選擇是潞安

8月9日一大早,常村煤礦綜掘一(3)隊(duì)新入職高校畢業(yè)生申哲瑋和老師傅邊往井口走,邊商量著要做的工作。與第一次下井相比,申哲瑋臉上多了一些從容,聊天的內(nèi)容也從“是什么”變成了“為什么”。談起眼中的潞安,申哲瑋侃侃而談:“文化自信是一個(gè)民族更基礎(chǔ)、更廣泛、更深厚的自信,是更基本、更深沉、更持久的力量,對于一個(gè)企業(yè)亦然。有著60多年發(fā)展歷史的潞安,從‘艱苦奮斗 勤儉辦礦’的石圪節(jié)精神,到精益思想指導(dǎo)下的‘算賬’文化,潞安企業(yè)文化不斷在發(fā)展蹚新路中凝心鑄魂,為加快建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展的一流能化企業(yè)集團(tuán)提供了強(qiáng)大精神動(dòng)力。”

現(xiàn)就職于天脊煤化工集團(tuán)有限公司的王輝,談起自己眼中的潞安時(shí),眼神堅(jiān)定:“在這個(gè)瞬息萬變的時(shí)代,潞安化工集團(tuán)始終緊跟科技發(fā)展步伐,不斷探索新技術(shù)新工藝,致力于提高生產(chǎn)效率,降低能耗,減少環(huán)境污染。從先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備到智能化的管理系統(tǒng),每項(xiàng)創(chuàng)新成果都凝聚著潞安人的智慧和汗水,展現(xiàn)了集團(tuán)對科技進(jìn)步的不懈追求。”

畢業(yè)于中國科學(xué)院大學(xué)的新員工郭酉元加入了王莊煤礦。兩個(gè)月的時(shí)間,郭酉元見識(shí)了和課本上不一樣的“世界”。“我是學(xué)地理學(xué)的,也了解過不同地質(zhì)構(gòu)造的工作面及采煤工藝。來到王莊煤礦后,我在創(chuàng)新工作室看到了液壓支架電控系統(tǒng)、集控中心急停裝置、電路控制裝置等智能化設(shè)備,刷新了我對煤礦的認(rèn)識(shí)。”郭酉元說。

畢業(yè)于桂林理工大學(xué)化學(xué)專業(yè),在潞安太行潤滑科技股份公司市場研發(fā)部從事產(chǎn)品開發(fā)工作的李佳談起自己眼中的潞安時(shí)感觸頗多:“初來報(bào)到,‘太行潤滑科技’對我而言,僅僅是一個(gè)在地圖上閃爍的光點(diǎn)。從最初的陌生與好奇,到如今的熟悉與依戀,公司文化已悄然融入我的生活。從傳統(tǒng)的煤炭開采到新能源、新材料、高端裝備制造等多元化發(fā)展,集團(tuán)展現(xiàn)出了前所未有的創(chuàng)新活力,激發(fā)了我們投身科技創(chuàng)新、服務(wù)國家發(fā)展的熱情。”

陳浩,畢業(yè)于太原科技大學(xué),現(xiàn)在是高河能源公司綜采一隊(duì)一名員工。“潞安給我的第一印象是它的規(guī)模和實(shí)力。現(xiàn)代化的辦公大樓、先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備、井然有序的生產(chǎn)流程,無不展示著企業(yè)的雄厚實(shí)力,最讓我印象深刻的是,公司對員工的培養(yǎng)和關(guān)懷。從入職培訓(xùn)到崗位實(shí)踐,從技能提升到職業(yè)規(guī)劃,潞安都為我們提供了全方位支持。在潞安,我感受到了家的溫暖,也體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的力量。”

煤基合成油公司新員工蔣雨帆也頗有感觸:“在潞安化工,沒有一個(gè)人是孤島,同事們緊密合作,踐行‘價(jià)值成就你我’的企業(yè)核心價(jià)值觀,共同面對各種挑戰(zhàn),體現(xiàn)出潞安是一個(gè)‘學(xué)習(xí)型組織’,慶幸自己加入一個(gè)團(tuán)結(jié)、友愛的團(tuán)隊(duì)。”

土生土長的山西長治人李育華現(xiàn)就職于新疆國泰新華公司甲醇事業(yè)部生產(chǎn)科。“隨著精益思想指導(dǎo)下的‘算賬’文化的不斷深入,‘國之重器’晉華爐的遠(yuǎn)銷海外、智能化礦井建設(shè)的不斷賦能、一個(gè)個(gè)國家級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)的認(rèn)證,讓我感覺到這里的一切都在蓬勃發(fā)展。”


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向下扎根在基層

基層是一片充滿希望的熱土,也是成長成才的大舞臺(tái)。

每天,高河能源公司綜采一隊(duì)新入職高校畢業(yè)生陳浩都要跟著有十多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅同上同下,學(xué)習(xí)采煤系統(tǒng)的工作方式和工作流程。從綜采機(jī)組到皮帶煤溜,從開關(guān)接線檢修到設(shè)備保養(yǎng),陳浩在一線深深扎根,逐步成長。“雖然工作壓力大,但每當(dāng)看到自己的努力轉(zhuǎn)化為實(shí)際效果,心中便充滿了成就感。潞安給了我一個(gè)展示才華的平臺(tái),也讓我明白了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。”陳浩說道。

根要扎得深,才能長得壯。

“當(dāng)我腳踏實(shí)地站在這座屬于潞安的戈壁工廠里,感受著先輩們在這里留下的光榮傳統(tǒng),使我明白了肩上所擔(dān)負(fù)的重任,也激發(fā)了我要‘與能人攜手,和巨人同行’的愿望。”就職于新疆國泰新華公司電力事業(yè)部的牛政很慶幸能夠成為其中一員,這重身份也讓他更加堅(jiān)定了投身祖國邊疆,服務(wù)化工建設(shè)的決心。在新疆國泰新華公司的這段時(shí)間里,他深刻地感受到了實(shí)踐對于學(xué)習(xí)的重要性。“反應(yīng)原理就在眼前呈現(xiàn),能量轉(zhuǎn)換就在身邊發(fā)生,公式就在耳畔回響。工作現(xiàn)場有條不紊的生產(chǎn)節(jié)奏,工人師傅們精益求精的工作態(tài)度,無一不讓我更加深刻地認(rèn)識(shí)到價(jià)值成就在你我之間。”

“很榮幸能加入余吾煤業(yè)公司綜掘二隊(duì)并正式開啟今后的職業(yè)生涯。”已經(jīng)入職一周的史騰元談起他的感受很開心。“崗前儀式上,大家都要誦讀文化理念,齊唱《潞安化工之歌》,一下子讓我感受到集體的力量。在井下,我通過詢問老師傅的作業(yè)內(nèi)容,全程關(guān)注礦工的工作過程,深刻體會(huì)到井下礦工的不易,也感受到他們?yōu)榱送瓿僧?dāng)班任務(wù)的團(tuán)結(jié)與付出。”

畢業(yè)于東北大學(xué)應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)的原紫雯被分到了余吾煤業(yè)公司計(jì)劃科,在洗煤廠實(shí)習(xí)鍛煉。她有一些感悟想分享給大家:“盡管跨行業(yè)、跨崗位充滿挑戰(zhàn),但前路已明,便無所畏懼,希望未來能夠多向各位優(yōu)秀的前輩和伙伴學(xué)習(xí),共同努力,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),讓奮斗和創(chuàng)新成為人生的主旋律,為集團(tuán)貢獻(xiàn)自己的力量。”

“經(jīng)過入企培訓(xùn)和入職培訓(xùn)后,我被分配到了古城煤礦污水處理廠,參與污水處理工作。在這里,先進(jìn)的污水處理設(shè)備有序運(yùn)轉(zhuǎn),嚴(yán)格的工作流程確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都不出差錯(cuò)。面對復(fù)雜的污水處理工藝,我感受到技術(shù)的力量和科學(xué)的嚴(yán)謹(jǐn)。”古城煤礦新入職高校畢業(yè)生韓雪說道,“‘未來已來,唯創(chuàng)者先’,這種文化氛圍深深地感染著我,激勵(lì)著我不斷努力提升自己。我希望能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)的知識(shí)運(yùn)用到工作中,為潞安的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。”

漳村煤礦選煤廠的王鑫塔目前是一名快開壓濾機(jī)司機(jī),“我第一天穿著工服、戴著安全帽進(jìn)入車間的時(shí)候,有迷茫、有好奇、有擔(dān)心,害怕自己什么也不懂,擔(dān)心能否勝任這份工作。不過,很幸運(yùn),同事都很熱情,師傅認(rèn)真負(fù)責(zé),前輩悉心教導(dǎo),使我很快融入了團(tuán)隊(duì)。當(dāng)我熟悉掌握操作流程后,和同事也慢慢建立起了默契和信任,從而提高了工作效率,獲得了成就感,良好的工作氛圍讓我相信自己可以勝任這份工作。”王鑫塔說道。

廣闊基層,大有作為。百米井下、工廠車間、油品開發(fā)、鋁板材旁……在潞安化工集團(tuán)各單位,處處都有高校畢業(yè)生的影子,處處都是他們扎根成長的沃土。


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向上生長做棟梁

人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動(dòng)力。近年來,集團(tuán)創(chuàng)新實(shí)施“5353”人才工程,全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才,不斷激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。從人才培養(yǎng)機(jī)制看,拓寬“3+2”人才成長路徑,加速管理、技術(shù)、技能三大序列人才培養(yǎng),提升技術(shù)職務(wù)和咨詢專家兩支人才隊(duì)伍效能,優(yōu)化技術(shù)序列、管理序列和專家隊(duì)伍互通渠道,大力引進(jìn)高層次緊缺急需人才,加大中青年人才培養(yǎng)力度,實(shí)現(xiàn)人才與企業(yè)雙向奔赴、共同成長。

“經(jīng)過幾天的‘老帶新’,我開始逐漸熟悉這里的工作,逐漸用一個(gè)‘非學(xué)生’的視角,在不斷思考與感受中,重新建構(gòu)自己更清晰更明確的職業(yè)規(guī)劃。”常村煤礦新入職高校畢業(yè)生田碩娟說道,“在接下來的工作中,將忘記自己過去取得的成績,加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),虛心請教,敢于吃苦,在基層不斷磨礪自己,勇于挑戰(zhàn),時(shí)刻沉淀,向下扎根,向上成長,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,能夠與潞安化工實(shí)現(xiàn)‘雙贏’。”

現(xiàn)就職于太行潤滑科技股份有限公司市場研發(fā)部,從事潤滑油產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)工作的翟佳偉對未來信心滿滿:“潞安不僅是我職業(yè)生涯的起點(diǎn),更是我心靈深處的一片綠洲。在這里,我學(xué)會(huì)了堅(jiān)韌與勇敢,收獲了知識(shí)與友誼,更找到了屬于自己的方向與夢想。我相信,在未來的日子里,我將繼續(xù)以滿腔的熱情和不懈的努力,在潞安這片充滿希望的土地上,書寫屬于自己的篇章。”

“作為潞安的新員工,我們這一代青年人要將潞安的使命扛在肩上,緊跟企業(yè)的發(fā)展步伐,艱苦奮斗,博采眾長,為建設(shè)新時(shí)代潞安添磚加瓦,為‘百年潞安’偉大愿景貢獻(xiàn)力量。”煤基合成油公司新員工李日新說道。

志之所趨,無遠(yuǎn)弗屆。集團(tuán)本次招聘優(yōu)中選優(yōu),專業(yè)涵蓋煤礦、化工、工程建設(shè)、電子信息、機(jī)械電氣、經(jīng)營管理等領(lǐng)域,包括博士研究生7名,“985”碩士研究生29名。在集團(tuán)“人盡其才、才盡其能、人崗相宜、自我實(shí)現(xiàn)”理念的引領(lǐng)下,他們扎根一線、彎腰俯身,將“小我”融入“大我”,以“奮斗”繪就“實(shí)干”,在潞安化工集團(tuán)的廣闊舞臺(tái)上爭做眼里有活、心中有火、手里有招、腳下有風(fēng)的新時(shí)代潞安人。

(文/圖 孟濤濤 矯治 曹夢璐 楊靜 岳鵬 武越 連雅男 靳濤 吳曉靜 呂航 徐雅男 張意浛 魏嘉 曹清秀)


責(zé)任編輯:李世臣

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